[ref. h4713001] Operationeel manager zorgafdeling

De maatschappij verandert. DJI verandert mee. Te midden van die ontwikkelingen houden leidinggevenden DJI op koers, samen met hun medewerkers. Dit vraagt om een visie op leiderschap waarin beweging zit, die verbonden, wendbaar en scherp is.

Je geeft hiërarchisch leiding aan de teams die verbonden zijn aan die afdelingen, zorgt dat de bedrijfsvoering van deze afdelingen op rolletjes loopt en je streeft ernaar dat je medewerkers vakbekwaam zijn en met plezier kunnen werken.

De ene keer is dat in een coachende rol om de teams te begeleiden in het nemen van de regie en het optimaal benutten van ieders kwaliteiten. Een andere keer stel je duidelijke kaders, waarbij je ook medewerkers durft aan te spreken op taken en verantwoordelijkheden.

Je werkt vanuit verbinding en beweegt constructief in een speelveld met partners met soms tegengestelde belangen en weet succesvolle, toekomstbestendige samenwerking met bestaande partners te borgen en verder te ontwikkelen. Ook ben je voorzitter van verschillende afdelingsgebonden overleggen.

Ook zorg je voor een positief, sociaal veilig en stimulerend werk- en leefklimaat op jouw afdelingen en coördineer je de dagelijkse gedetineerdenzorg. Hiervoor stem je zaken af met verschillende disciplines binnen de inrichting. En vinden er calamiteiten plaats? Dan handel je die vastberaden en professioneel af.

• Je hebt een hbo-diploma, bij voorkeur van een managementopleiding.
• Ervaring in de (forensische) psychiatrie is een pré.
• Je hebt ruime leidinggevende ervaring en beschikt over uitstekende managementkwaliteiten.
• Je hebt kennis van de inhoudelijke en procesmatige aspecten op het gebied van detentie en de ondersteunende zorgafdelingen.
• Je hebt inzicht in bedrijfsmatige processen.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en hebt het vermogen om met een grote verscheidenheid aan medewerkers en patiënten een professionele band op te bouwen.
• Je bent in staat je leiderschapsstijl aan te passen wanneer de situatie daarom vraagt.
• Je laat zaken niet op hun beloop, zorgt dat afgesproken doelen worden behaald en kunt goed reflecteren.
• Je durft een standpunt in te nemen als een situatie daarom vraagt en je neemt verantwoordelijkheid voor zaken.
• Je bent klantgericht en je bewust van de omgeving waarin je actief bent.
• Je kunt een netwerk opbouwen en onderhouden.
• Je stelt de ontwikkeling van medewerkers voorop.
• Je bent sterk in plannen en organiseren.
• Salarisniveau schaal 10
• Maandsalaris Min €3.404 – Max. €5.389 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur 1
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36
• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
• Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• Een selectieassessment, aanstellingskeuring en fysieke vaardigheidstoets maken deel uit van de selectieprocedure.
• Gesprekken vinden plaats op 20 maart 2025.
• Je werkt onregelmatig: gemiddeld draai je één keer per vier weken een weekenddienst en draai je doordeweeks gemiddeld één vroege en één late dienst. Tijdens die onregelmatige diensten ben je tevens als eerste aanspreekpunt, samen met een teamleider beveiliging, verantwoordelijk voor de operationele sturing aan de inrichting en buiten kantoortijden aanspreekpunt voor het dienstdoende directielid.
• Kijk voor meer informatie over de Dienst Justitiële Inrichtingen (en bijvoorbeeld de fysieke vaardigheidstoets) op www.dji.nl.
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.