Administratief medewerker, team Familie & Jeugdrecht, Griffie locatie Breda
Je werkt even gemakkelijk zelfstandig als in teamverband en geniet ervan om jezelf, collega’s én de organisatie steeds een stap verder te brengen.
Werken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving. Ook als administratief medewerker draag je hier actief aan bij. Is de administratieve voorbewerking, verwerking en nabewerking van zaken aan jou goed besteed? Lees dan verder.
Wat ga je doen?In deze functie werk je op de administratie van team Familie & Jeugdrecht.
Processtukken ontvang je per post of digitaal. Samen met de collega’s verwerk je processtukken nauwkeurig in een systeem om tot correcte en tijdige dossierafhandeling te komen. Terwijl je telefonisch rechtzoekenden te woord staat, komen ook rechters en gerechtsjuristen regelmatig met vragen bij je langs op de griffie.Met hen werk je samen aan de voortgang in familie & jeugdzakendossiers. Nadat de rechter over de zaak heeft beslist, komt er een uitgewerkte uitspraak door de gerechtsjuristen terug op de griffie. Jij zorgt ervoor dat de uitspraak aan betrokken partijen wordt toegezonden.
Aan het einde van de dag zorg je dat je flexwerkplek is opgeruimd. Klaar voor een nieuwe dag!
Een bijzondere baan omdat…- je contact hebt met rechters en gerechtsjuristen, maar ook met de rechtzoekenden;
- je het verschil kunt maken in het leven van rechtzoekenden;
- jouw werk onmisbaar is voor een rechtvaardige samenleving.
Ben jij een veelzijdige professional die een zakelijke aanpak weet te combineren met
een menselijke benadering?
Jij kunt:
- snel leren en zorgvuldig werken onder tijdsdruk;
- snel schakelen tussen werkzaamheden;
- foutloos typen en hebt een goede typvaardigheid;
- vriendelijk communiceren in helder, duidelijk en correct Nederlands.
Jij hebt:
- een Meao of Mbo-diploma op niveau 4 (bij voorkeur op een juridische of bedrijfs- administratieve richting) en een Mbo werk- en denkniveau;
- affiniteit en ervaring met geautomatiseerde systemen.
- Salarisniveau schaal 5
- Maandsalaris Min €2.770 – Max. €3.404 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur zie vacaturetekst
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Contract: een jaarcontract in aanloop naar vast
Salaris: je komt terecht in salarisschaal 5 (minimaal € 2770,01 en maximaal € 3404,09 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
Keuzebudget: 16,5% van je jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Zo kun je verlof kopen, een fiets aanschaffen, een deel van je studieschuld aflossen of je woning verduurzamen. Doorgroeimogelijkheden: je functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren.
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur.Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP (een van de grootste pensioenfondsen van Nederland).
Woon-werkvergoeding: Wij stimuleren duurzaam vervoer. Daarom bieden wij een OV-chipkaart aan voor het openbaar vervoer en een hoge kilometervergoeding voor fietsreizigers. Onze beide rechtbanklocaties in Breda en Middelburg liggen vlakbij het NS-station.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld volgens onze cao Rijk
Collega aan het woord
“Het werk op de griffie is geen één dag hetzelfde. We voeren allerlei verschillende werkzaamheden uit, hierdoor is ons werk niet eentonig. Naast de hectische dagen maken we ook vaak nog tijd voor een grapje. Wij hebben een heel hecht team, wat het werken hier ontzettend leuk maakt.Iedereen wordt met open armen ontvangen!” Kim, administratief medewerker Griffie Algemeen, team familie & jeugdrecht.
Waar kom je te werkenRechtbank Zeeland-West-Brabant, locatie Breda
We werken in onze rechtbank vanuit drie gedeelde waarden: ‘tijdige en voorspelbare rechtspraak’, ‘de professionele medewerker centraal’ en ‘in verbinding met de maatschappij’. De rechtspraak is een unieke werkgever. Letterlijk, want er is er maar één van.We willen een werkgever zijn waar iedereen zich thuis voelt. We willen dat onze medewerkers zich goed voelen op hun werk. Gerespecteerd, gewaardeerd en passend op hun plek. Een organisatie met medewerkers die zich verantwoordelijk voelen voor hun deel en ook voor het geheel.
Elke collega levert een bijdrage aan toegankelijke rechtspraak van hoge kwaliteit; of je nu bode, rechter, administratief medewerker of jurist bent. Rechtbank Zeeland-West-Brabant >
Solliciteren bij de RechtspraakDe Rechtspraak is al twee jaar achtereen opgenomen in de Top 50 Favoriete werkgevers. Daar zijn we trots op!
De sollicitatieprocedure bij de Rechtspraak loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen
we zoveel mogelijk over jou te weten komen, maar laten we je ook kennismaken met ons.
SluitingsdatumSolliciteren is mogelijk tot datum 2 maart 2025. We ontvangen graag je cv en sollicitatiebrief.
VoorselectieDeze vacature staat gelijktijdig intern en extern open.
Online assessment
Voorafgaand aan de sollicitatiegesprekken zal er een online assessment plaatsvinden. Dit online assessment bestaat uit een toets van je intellectueel vermogen en een aantal vragenlijsten waaruit je talenten, competenties en ontwikkelpunten naar voren komen waardoor we je snel beter leren kennen.Het assessment kun je thuis op je gemak maken.
SollicitatiegesprekkenDe sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 17 maart 2025.
Meer informatie over de functie of de sollicitatieprocedure?Bel, e-mail of stuur een Whatsapp naar Shabnam Ahadpour, adviseur werving & selectie, [email protected] | 06 15 16 39 52. Voor meer informatie over de functie raden we je aan contact op te nemen met Peter van Kastel, hoofd administratie via 088-3615876