Beleidsadviseur Gezond en Veilig Werk

apartmentNederlandse Arbeidsinspectie placeDen Haag calendar_month 
Je verzamelt informatie en signalen over gezond & veilig werk vanuit de praktijk van de Nederlandse Arbeidsinspectie en vertaalt deze naar voorstellen voor nieuw beleid of de aanpassing van bestaand beleid. En je bent het aanspreekpunt bij voorgenomen wijziging van beleid.

Zo functioneer je als schakel tussen de Nederlandse Arbeidsinspectie en haar omgeving.

Bij een voorgenomen wetswijziging werken de Arbeidsinspectie en het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) in het voortraject intensief samen om te komen tot handhaafbare wet- en regelgeving. Dit kan bijvoorbeeld gaan om nieuwe regelgeving en beleid rondom arbeidsongevallen en arbozorg.
Jij haalt de nodige informatie op bij de verschillende afdelingen en inspecteurs binnen de Arbeidsinspectie. Deze informatie en signalen vanuit de inspectiepraktijk vertaal je naar voorstellen voor nieuw beleid of de aanpassing van bestaand beleid.

Richting het ministerie van SZW geef je duidelijk aan of en wanneer het beleid handhaafbaar en effectief is, adviseer je hierin en maak je knelpunten in het toezicht bespreekbaar.

Als adviseur ben je betrokken bij een van onze programma’s zoals Psychosociale arbeidsbelasting. Je volgt beleidsmatige, politieke en maatschappelijke ontwikkelingen die te maken hebben met het programma op de voet, adviseert de programmamanager en projectleiders over de ontwikkelingen die jij ziet en over mogelijk politiek bestuurlijke gevoeligheden.
Daarnaast ondersteun en adviseer je het Directieteam van de Arbeidsinspectie in hun besluitvorming en externe gesprekken. Verder bereidt je Kamerdebatten voor en lever je input voor brieven aan het parlement. Je inhoudelijke kennis en beleidsmatige inzicht is hierbij onmisbaar.

Omdat je gemakkelijk communiceert op diverse niveaus en in verschillende gremia navigeer je vakkundig door complexe politiek-bestuurlijke en beleidsmatige omgevingen.

Jij voelt je aangetrokken door maatschappelijke en politiek-bestuurlijke vraagstukken, hoe ingewikkeld ook. Je hebt een onafhankelijke geest, neemt graag initiatief en pakt zaken makkelijk op. Werken in een team gaat je vanwege je goede communicatieve vaardigheden en enthousiasme prima af.
Je bent nauwkeurig en je goed bewust van de mogelijkheden en grenzen van ons werk als toezichthouder. Je bent een goede netwerker en hebt ervaring met het leggen van verbindingen met diverse stakeholders. Je bent vertrouwd met de behandeling van complexe dossiers waarin tegenstrijdige belangen spelen.

Je hebt een sterke overtuigingskracht en bent stressbestendig. Flexibiliteit is je tweede natuur, terwijl je gericht je doelen blijft nastreven.

Wat je in elk geval hebt:

  • Een afgeronde universitaire opleiding
  • Ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijk complex veld.
  • Affiniteit met toezicht en handhaving om maatschappelijk effect te bereiken.
  • Kennis van gezond en veilig werken is een pré
  • Salarisniveau schaal 12
  • Maandsalaris Min €4.691 – Max. €6.907 (bruto)
  • Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contractduur 12 maanden
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.
Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

  • Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.
  • De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, (een) selectiegesprek(ken), een mogelijk assessment en een arbeidsvoorwaardengesprek. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de sollicitatieprocedure.
  • De gesprekken vinden plaats in week 15.
  • Wij hechten sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en bieden daarvoor tal van mogelijkheden.
  • Hybride werken is mogelijk, je werkt in ieder geval 2 dagen per week op kantoor in Den Haag
apartmentMinisterie van Volksgezondheid, Welzijn en SportplaceDen Haag
Wil jij al vroeg in het proces meewerken aan privacyvriendelijk beleid en zo beleid en uitvoering dichter bij elkaar brengen? Ga dan aan de slag als beleidsadviseur privacy bij het CIO-office van de directie Informatiebeleid/CIO van het ministerie...
apartmentRandstadplaceDen Haag
doe je werkervaring op in verschillende ruimtelijke ontwikkeling functies, zoals beleidsadviseur, beleidsmedewerker, junior programmamanager, projectsecretaris of junior medewerker RO. Deze functies vervul je bij toonaangevende opdrachtgevers, zoals...
apartmentDouaneplaceRotterdam, 21 km van Den Haag
Wist je dat onze Douane tot één van de beste douaneorganisaties ter wereld behoort? Als senior beleidsadviseur Strategie & Beleid HR-advies & expertise help je om deze positie vast te houden. Dat doe je door als arbeidsjuridisch HR professional...