Business Development Manager

Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Met jouw coördinerende vaardigheden ben jij de verbindende schakel tussen interne teams en stakeholders om de strategische doelstellingen te realiseren.

Verder ga je:

• Managen business development projecten: Jij neemt de leiding in groei- en verbeterprojecten. Je zorgt voor het vaststellen van de scope en de deliverables, en bewaakt tijdens het project de voortgang, en stuurt bij waar nodig om de gestelde doelen te behalen. Door middel van deze projecten wordt de loyaliteit van hun klanten verhoogd, spreken ze nieuwe klantsegmenten aan, en introduceren ze nieuwe diensten.
• Faciliteren strategische groeiprojecten: Naast het managen van je eigen projecten, heb je ook een ondersteunende rol in projecten van collega’s. Jij helpt in het definiëren, aanscherpen en selecteren van projecten, en helpt projectleiders met een geslaagde uitvoering. Daarnaast presenteer je met vaste regelmaat de voortgang aan lokale collega’s en internationale stakeholders.
• Uitvoeren marktanalyses en faciliteren Budget & Business Plan: Jij analyseert markt- en technologische trends, houdt de concurrentie scherp in de gaten en vertaalt deze inzichten terug in onze meerjarenstrategie. Ook faciliteer je de jaarlijkse Business Plan en Budgetcyclus, waarbij je samen met collega’s jaar, en 5-jaren doelstellingen formuleert.
• Ondersteuning directie: Je ondersteunt de algemeen directeur Nederland en de rest van de directie bij diverse strategische vraagstukken. Als sparringpartner lever je input voor strategische initiatieven en zorg je ervoor dat belangrijke discussies helder en gestructureerd worden vastgelegd.

• experience

• skills

Met jouw drive wil jij de Nederlandse markt naar het volgende niveau tillen. Jij herkent jezelf in de volgende punten:

• Bachelor of Master met een (technisch) bedrijfskundig profiel;
• Circa drie jaar werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in een commercieel-technisch bedrijf;
• Excellente projectmanagement en time management vaardigheden;
• Sterke klantfocus met een ondernemende en servicegerichte instelling;
• Kennis van veranderingsprocessen en ervaring binnen organisaties in transitie is een pré;
• Goede kennis van agile werkmethodes is een pré;
• Sterke analytische vaardigheden, gestructureerd werken en inbreng van nieuwe ideeën;
• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift.
• qualifications

WO

share this job.