Financial Controller - Amersfoort - ref. a82652719
Over onze klant
Introductie
Hydratec Industries is een groeiende beursgenoteerde onderneming met wereldwijd 1.315 medewerkers in dienst, een omzet van €283 miljoen en een hoofdkantoor in Amersfoort. Het internationale karakter wordt gekenmerkt door de verschillende kernactiviteiten van Hydratec waarbij ruimt 80% van de omzet uit het buitenland komt.De bedrijven van Hydratec hebben allen hun individuele hoofdvestiging in Nederland, maar hebben afzonderlijk wereldwijd dochterondernemingen.
Hydratec Industries wil wereldwijd op een duurzame manier bijdragen aan de vraag naar voeding gezondheid en mobiliteit. De bedrijven van Hydratec Industries helpen in deze behoeften te voorzien door innovatieve en duurzame oplossingen te ontwikkelen.Innovatie en ondernemerschap staat dan ook centraal in het business model van Hydratec.
Industrial Systems & Hightech Components
Hydratec Industries is een bedrijf dat zich richt op twee kernactiviteiten: Industrial Systems en Hightech Components.
De Industrial Systems bedrijven Lan, Royal Pas Reform en Rollepaal, leveren innovatieve en duurzame productiesystemen die inspelen op de groeiende wereldbevolking en toenemende welvaart. Deze bedrijven produceren complete machines op projectbasis en onder hun eigen merknaam.De belangrijkste deelmarkten binnen Industrial Systems zijn de wereldwijde pluimvee-, convenience food- en petfoodsector, evenals de aanleg van waterleidingen voor sanitair en schoon water.
Daarnaast zijn de Hightech Components bedrijven, Helvoet en Timmerije gespecialiseerd in het ontwerpen en produceren van constructieve kunststofonderdelen voor OEM's. De vraag naar kunststofproducten als vervanging voor metaal blijft groeien.Dankzij hun unieke eigenschappen spelen deze kunststofonderdelen een cruciale rol in een duurzamere en efficiëntere toekomst op het gebied van grondstoffen. . De belangrijkste markten voor Hightech Components zijn Food, Health en Mobility.
Dochterondernemingen
LAN
Lan Handling Technologies is al meer dan 50 jaar gespecialiseerd in het ontwikkelen en produceren van (gesteriliseerde) product-handlingsystemen en end-of-line automatisering voor de wereldwijde voedingsmiddels- en verpakkingsindustrie, zowel bij multinationals als snelgroeiende startups.Het bedrijf neemt het hele proces van concept tot ingebruikname voor zijn rekening. Ontwerp, constructie, assemblage en installatie gebeuren in eigen beheer.
ROYAL PAS REFORM
Royal Pas Reform is wereldwijd de enige single-source leverancier van slimme, geïntegreerde en duurzame oplossingen voor broederijen. Het bedrijf is een van de grootste producenten van kuikenbroedmachines ter wereld en actief in meer dan 100 landen.
ROLLEPAAL
Rollepaal is een toonaangevende fabrikant van extrusie-apparatuur voor PVC, PVC-O, PE en PO-buizen. De hightech machines staan bekend om hun hoge kwaliteit met de focus op duurzaamheid, service en support. Het is de missie van Rollepaal om actief bij te dragen aan het succes van klanten door duurzame, kostenbesparende oplossingen te ontwikkelen.
TIMMERIJE
In ruim 90 jaar is Timmerije in de Benelux uitgegroeid tot specialist in kunststof spuitgietproducten. Als ontwerper en producent van hoogwaardige kunststofproducten voor OEM's van bekende Europese topmerken, maakt het bedrijf serieproducties voor just-in-time-toelevering aan de food & agro-industrie, mobiliteitsindustrie en diverse andere industrieën
HELVOET
Helvoet is al meer dan 80 jaar wereldwijd leverancier van precisiecomponenten en geassembleerde producten van rubber en verschillende soorten kunststof. De klanten van Helvoet zijn toonaangevende bedrijven over de hele wereld in diverse markten.Door samen te werken met haar klanten, heeft Helvoet een leidende positie opgebouwd in haar vakgebied. Enkele voorbeelden van Helvoet-producten zijn: doseersystemen, kritische onderdelen voor remsystemen en cartridges voor diagnostiek en andere medische toepassingen.
Functie
De uitdaging..
Deze functie biedt een uitgelezen kans om je verder te ontwikkelen binnen een innovatieve, internationale en beursgenoteerde groepsonderneming. In deze dynamische rol geef je vorm aan en stuw je de financiële koers van de dochterondernemingen, zowel hier in Nederland als op internationale bodem.
Je bent een belangrijke sparringpartner voor de Group Controllers en financieel verantwoordelijken van de werkmaatschappijen. Je houdt toezicht op het financiële raamwerk. Verder bied je ondersteuning bij complexe vraagstukken, die bijvoorbeeld voortkomen uit jaarrekening- en het consolidatieproces.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het beheer en de begeleiding van CSRD-rapportages (Corporate Sustainability Reporting Directive), wat betekent dat je actief betrokken bent bij de totstandkoming duurzaamheidsrapportages en compliance met regelgeving die van toepassing zijn op zowel de binnenlandse als buitenlandse dochterondernemingen.
Jij hebt een belangrijke rol in het periodieke rapporteringsproces. Hierbij zorg je voor onderhoud van het consolidatieprogramma (LucaNet) en help je de bedrijven binnen de groep om op tijd te rapporteren. Je bent een belangrijke schakel ten aanzien van het rapporteren aan stakeholders van Hydratec en de Raad van Commissarissen.
Tot slot werk je nauw samen met een hecht team op het hoofdkantoor in Amersfoort, dat bestaat uit de CEO, CFO , Manager Group Control, Group Financial Controller, en financieel medewerker. Samen zorgen jullie ervoor dat alle financiële processen soepel en efficiënt verlopen.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Het beoordelen en analyseren van rapportages van de werkmaatschappijen, inclusief buitenlandse entiteiten.
- Medeverantwoordelijk voor maand- en kwartaalafsluitingen binnen de Planning & Control-cyclus.
- Opstellen van geconsolideerde jaarrekeningen en halfjaarlijkse rapporten.
- Begeleiden, beheren en beoordelen van CSRD-rapporten, waarbij je de dochterondernemingen ondersteunt op het gebied van duurzaamheid en naleving van regelgeving.
- Uitvoeren van interne (financiële) audits bij dochterondernemingen, inclusief bezoeken aan internationale locaties. Dit doe je samen met de Group Controllers
- Beheer van het financieel-, fiscaal- en IT-raamwerk en het consolidatiepakket (LucaNet).
- Ondersteuning bij due diligence-projecten bij overnames en ondersteuning bij de integratie daarvan.
- Fungeren als sparringpartner voor de group controllers van Hydratec.
- Voorbereiden van rapportages aan stakeholders en de Raad van Commissarissen (RVC).
Profiel
Wat heb je in je mars!
We zoeken een bevlogen financial met een scherp analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden als onderdeel van ons internationale team.
Als teamplayer ben je praktisch en pragmatisch ingesteld, en voel je je thuis in een no-nonsense werkomgeving. Je bent niet bang om verantwoordelijkheid te nemen en je toont ondernemerschap in alles wat je doet. Verder heb je een gezonde dosis ownership en entrepreneurship en bent altijd op zoek naar manieren om processen efficiënter en effectiever te maken.
Met jouw scherpe blik en proactieve houding speel je een cruciale rol in het optimaliseren van onze financiële structuur en het initiëren van verbeteringen binnen ons team.
Daarnaast:
- Je hebt minimaal een afgeronde HBO/WO opleiding Bedrijfseconomie, Economie of Accountancy
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
- Je vind het leuk om cijfers te analyseren;
- In staat om bevindingen en adviezen helder te communiceren;
- Je bent pragmatisch en hands-on en bereid om projectmatig financiële vraagstukken op te pakken;
- Proactief, ondernemend en resultaatgericht;
- Je kunt goed plannen en bent gewend onder tijdsdruk te werken
- Je voelt je thuis in een informeel, toegankelijk en klein team;
- Je beheerst de Engelse en Nederlandse taal uitstekend, zowel schriftelijk als mondeling.
Aanbod
De beloning
Bij ons krijg je niet alleen een aantrekkelijk salaris, maar ook een pakket aan extra's dat jouw werkervaring een stuk aangenamer maakt. Bij een fulltime dienstverband kun je genieten van:
💰 Salaris tot €5.000 bruto per maand (afhankelijk van ervaring en opleiding), exclusief vakantiegeld én een bonusregeling die jouw inzet beloont.
🌴 27 vakantiedagen per jaar .
🚀 Doorgroeimogelijkheden die met jouw ambities meegroeien. Hier heb je de ruimte om jouw carrière naar een hoger niveau te tillen.
💼 Pensioenregeling die jou zekerheid geeft voor later.
🎓 Altijd leren: volop opleidingsmogelijkheden om jouw skills continu te verbeteren.🔄 Flexibiliteit: Zin in een betere werk-privébalans? Je kunt hier ook 32 uur per week werken.
We zorgen ervoor dat jouw harde werk wordt beloond en je de kans krijgt om zowel persoonlijk als professioneel te groeien.