Hoofd Zorg

Als Hoofd Zorg ben je verantwoordelijk voor het coördineren en optimaliseren van de zorgverlening binnen de gevangenis. Je geeft leiding aan twee plaatsvervangend afdelingshoofden en zorgt ervoor dat ons zorgteam optimaal functioneert. Je hebt een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit van zorg en het implementeren van nieuwe zorginitiatieven.

Je dagelijkse werkzaamheden:

• Leidinggeven: Leidinggeven aan en ondersteunen van de plaatsvervangend afdelingshoofden. Daarnaast coördineer je de zorgprocessen en zorg je voor een effectieve samenwerking binnen het team.
• Directie: Actief deelnemen aan overleggen met de directie en andere afdelingen om beleidslijnen en verbeterinitiatieven te bespreken en uit te voeren.
• Kwaliteit: Bewaken van de kwaliteit en effectiviteit van zorgprogramma's en -processen.
• Multidisciplinaire samenwerking: Actief onderhouden en uitbreiden van relaties met huisartsen, fysiotherapeuten, tandartsen en andere externe zorgpartners om een integrale zorgaanpak te waarborgen.
• Communicatie binnen het DJI-netwerk: Vertegenwoordigen van onze zorgactiviteiten binnen het landelijke DJI-zorgnetwerk.
• Jaarplanning en management: Opstellen en uitvoeren van het jaarplan, inclusief beleidsontwikkeling.

In het zorgdomein binnen onze gevangenis zijn verschillende soorten collega’s werkzaam en verantwoordelijk voor de zorg aan onze bewoners. Je kan hierbij denken aan onder andere justitieel verpleegkundigen, artsen, psychiaters, psychologen, administratief medewerkers, afdelingshoofden en casemanagers.

• Je hebt een relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in de gezondheidszorg, management of sociale wetenschappen.
• Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol, bij voorkeur binnen de zorg en in een complexe organisatie.
• Je bent communicatief sterk en hebt ervaring in het samenwerken met diverse stakeholders.
• Je hebt een proactieve houding en kunt zowel strategisch als operationeel denken.
• Je bent je goed bewust van de politiek-maatschappelijke context van het werk.
• Salarisniveau schaal 10, schaal 11
• Maandsalaris Min €3.404 – Max. €6.110 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36
• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
• Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.