Lead Site Reliability Engineer
Lead Site Reliability Engineer
Breng de digitale wereld tot leven bij een wereldmerk. Jij draagt bij aan de betrouwbaarheid van de software die duizenden collega’s en klanten binnen de Benelux gebruiken. Dat vraagt om doorzettingsvermogen en de drive om continu te blijven groeien.Team Lead Site Reliability Engineering, dit is jouw baan bij DHL.
Dit ga je doen
In ons Reliability Engineering Platform en Enabling team sta je aan de wieg van het toepassen van SRE-praktijken en ons Observability Platform bij DHL eCommerce. Onze DevOps-teams ontwikkelen innovatie applicaties ter ondersteuning van operatie, voor onze klant of eindconsument.Als Team Lead bouw jij aan de visie, het team en de cultuur die onze DevOps teams ondersteunt in het herkennen van risico’s die de betrouwbaarheid van onze diensten bedreigen. Je adviseert teams hoe ze risico’s kunnen reduceren. Denk hierbij aan het resilient maken van systemen en verbeteren van kwaliteitsprocessen.
Verder bouw je samen met jouw team aan de next-generation observability tooling voor ons digitale platform.
Jij bent minstens 32 uur per week bezig met het:
- Ontwikkelen en uitdragen van een visie op gebied van Site Reliability Engineering en Observability
- Onze product development teams in staat stellen om SRE best practices te kunnen toepassen
- Developers, platform engineers en hun stakeholders continue betere inzichten geven met de Observability Platform
- Praten met engineers, de business en andere stakeholders over het belang van reliability en de rol van SRE en Observability
Jouw nieuwe werkplek
Je komt te werken op het hoofdkantoor van DHL eCommerce in Utrecht. Als Lead Site Reliability Engineer werk je samen met andere developers en een product owner in één van de scrum teams. Naast je directe collega’s heb je ook contact over de teams en afdelingen heen en bestaat de afdeling Digital en IT inmiddels uit 250 collega’s.
In ieder geval, waar je ook werkt: we luisteren áltijd naar wat je te zeggen hebt. Hoe meer perspectieven en meningen we horen, hoe beter we daar allemaal van worden. Zo hebben we als organisatie dit jaar het certificaat Great Place to Work gekregen.Deze certificering is 100% gebaseerd op feedback van medewerkers.
Dit ben jij
Meebouwen aan de toekomst van bezorgen, dat geeft je energie. Telkens wanneer jij een DHL-bus voorbij ziet komen, krijg je een trots gevoel. Terecht! Want jij zorgt ervoor dat de ondersteunende systemen blijven draaien als een zonnetje. Je bent een doorzetter die het liefst in teamverband werkt.Bij DHL werk je met de modernste technieken aan grote en schaalbare platformen. Een taal die jij spreekt als geen ander.
Verder heb je minimaal:
- HBO of WO-werk- en -denkniveau
- Ervaring in het leiden van teams en ontwikkelen van mensen
- Ervaring met het uitwerken en uitdragen van een visie
- Ervaring met change, incident, problem en knowledge management
- Affiniteit met IT, bij voorkeur een achtergrond in IT
- Een probleemoplossend vermogen
- Je bent stressbestendig en koelbloedig tijdens incidenten
- Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden
- Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal
Dit krijg jij
Een baan om trots op te zijn! En niet zomaar een baan, wij gebruiken liever het woord carrière. Als Engineer wil jij je namelijk blijven ontwikkelen!
Voor de Lead Site Reliability Engineer kan jij rekenen op:- Tussen € 4.500,- en € 7.000,- bruto voor 40 uur, gebaseerd op je kennis en ervaring
- Standaard 23 vakantiedagen en 8% procent vakantiegeld
- Vrijekeuzebudget: dit kun je bijvoorbeeld gebruiken voor extra salaris of meer vakantiedagen
- Electrische lease auto of mobiliteitsvergoeding
- Laptop en smartphone (of BYOD vergoeding)
- Vanaf dag één uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden
- Mooie doorgroeikansen: binnen je eigen afdeling of ergens anders in de organisatie
- Veel aandacht voor je vitaliteit en gezondheid.
De toekomst van bezorgen is geel-rood
DHL eCommerce is het meest toonaangevende logistiek bedrijf ter wereld. Dat klinkt misschien opschepperig, maar zo bedoelen we het niet: we zien het namelijk niet als een verdienste, maar als een verantwoordelijkheid. Dankzij onze positie kunnen we het verschil maken voor onze mensen, het milieu en de maatschappij.En dat blijkt: we zijn een Great Place to Work, hebben de groenste duurzaamheidsplannen in de logistiek en helpen via DHL Cares ontzettend veel mensen die dat hard kunnen gebruiken – daar zijn we trots op!
Solliciteren?We ontvangen graag je cv en motivatiebrief. Heb je naar aanleiding van de vacature nog vragen? Neem contact op met Aard Knol, recruitment, via aard.knol@dhl.com of tel. 06-13448889. De sollicitatieprocedure bestaat verder uit een kennismakingsgesprek via Teams met Aard en twee gesprekken op locatie.
VOG-screening en toetsing aan sanctielijsten en het interne en externe waarschuwingsregister (WLS) maken (mogelijk) deel uit van de sollicitatieprocedure.