Test (automation) Engineer
Zo draag jij bij aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving.
WAT GA JE DOEN?
Op het gebied van testen hebben we de basis staan en de tools in huis. Denk dan aan Selenium, Specflow en Visual studio tools maar we blijven onszelf ontwikkelen en werken elke dag aan verbeteringen, sneller releases doen, automatiseren of sneller “Live gaan” met onze applicaties.
Het Devops team Travel Information Portal (TRIP) bestaat naast de Productowner en Teamleider uit 3 Dev-engineers, 2 Ops-engineers en 2 Test-engineer. We hanteren de Agile/Devops methodiek in combinatie met Continuous Delivery Engineering Practices voor het ontwerpen, bouwen, testen en het in productie nemen van applicaties.Voor complexere testen werk je samen met de development engineers. Samen met je collega’s werk je aan het realiseren van de applicatie en configuratie wijzigingen.
Op dit moment wordt een groot onderhoud en vernieuwing (frond-end angular migratie) van de applicatie gerealiseerd. Als test engineer ga jij samen met je collega’s alle geautomatiseerde tests ook moeten migreren.
Concreet betekent dat:
- Implementeren van geautomatiseerd testen.
- Standaarden en richtlijnen voor het inrichten en gebruiken van testomgevingen en tooling ontwikkelen;
- Uitvoeren van testen: o.a. het ontwerpen/uitvoeren van de geplande testen, het evalueren van de testplannen, het bijhouden van de voortgang, het inrichten/beheren van de testomgevingen en het verzorgen van testrapportages;
- Coördineren van de gebruikers- en acceptatietesten: voorbereiden van testcasussen, installeren/ontwikkelen van de testomgeving, uitvoeren van de (geautomatiseerde) testen;
- Coördineren van de release/sprint naar productie. Je kan zelfstandig geautomatiseerde testen opstellen en beheren.
- Samen met de collega’s houd je de documentatie, kennisdatabank en het versiebeheer actueel.
- Beloning - Een marktconforme beloning in Schaal 11 - maximaal € 6.110,- bij een 36-urige werkweek. Op basis van jouw kennis en ervaring volgt de inschaling, waarna je jaarlijks in stappen naar het maximum groeit.
- Flexibiliteit - Een fulltime werkweek is 36 uur en hybride werken, met onze faciliteiten, is het uitgangspunt, waarbij je minimaal 1 dag per week op kantoor bent. We bieden veel flexibiliteit in de manier waarop je jouw uren dit wilt indelen, zodat je carrière en je privéleven goed op elkaar aansluiten. Samen met je collega's en leidinggevende maak je hier praktische afspraken over.
- Informele cultuur - Een gedreven en behulpzaam team met korte lijntjes naar leidinggevenden en/of directie. Een rode draad uit gesprekken met nieuwe collega's is dat iedereen zeer behulpzaam is om te helpen. Daarbij krijg je een leuk team op een leuke afdeling met leuke collega’s in een leuk bedrijf. Dus doe mee met borrels, activiteiten, uitjes.
- Persoonlijke groei - De mogelijkheid om te werken aan je eigen talent, persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling vinden we bij Justid vanzelfsprekend. Zo zorgen we voor jouw duurzame inzetbaarheid en kan Justid inspelen op ontwikkelingen in de samenleving en/of technische vernieuwingen. Er zijn regelmatig loopbaanmogelijkheden omdat we een groeiende organisatie zijn.
- Vrije tijd - Je krijgt 208 verlofuren op basis van een 36-urige werkweek (ruim 5,5 week).
- Maatschappelijke verantwoordelijkheid - We werken aan een veilige samenleving met onze maatschappijkritische informatiesystemen.
- Duurzaamheid - Omdat we duurzaamheid een belangrijke waarde vinden, stimuleren we onder andere reizen met het OV. Je krijgt daarom een OV-kaart om gratis van en naar je werklocatie te reizen.
Let op als je gaat solliciteren. Wij stellen een aantal vragen om je beter te leren kennen. Je hoeft dus geen sollicitatiebrief te schrijven.
WAT VRAGEN WE?- Je hebt minimaal vijf jaar testervaring en minimaal drie jaar ervaring met testautomatisering;
- Gedegen kennis van TMAP;
- Ervaring met (het inrichten van) geautomatiseerd testen van webapplicatie en backend van applicatie (met Selenium en SpecFlow);
- Je hebt ervaring met Agile (Devops) werken en Azure DevOps;
- Affiniteit met programmeren (C#);
- Goede beheersing Nederlands niveau C1 en Engels niveau B2;
- Je hebt een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur richting ICT;
- Het is een pré als je ervaring hebt met: .NET ontwikkelplatform, Visual Studio Professional, Azure Devops (Team Foundation Server), Elastic, Kibana, ELK-Stack, Virtualisatiesoftware en ITIL.
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €4.024 – Max. €6.110 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
- We beginnen met een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bij ongewijzigde omstandigheden en gebleken geschiktheid wordt deze omgezet in onbepaalde tijd.
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig.
- Bij Justid is de voertaal Nederlands.
- Een social media onderzoek kan plaatsvinden.
- Acquisitie kunnen we niet op ingaan.
Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je contact opnemen met onze collega Gillian Imansoeradi op telefoonnummer 06 25263699 of via mailadres [email protected]
Voor overige vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Inge ter Horst op telefoonnummer +31 622805565 of via mailadres [email protected]
MEER OVER JUSTID?
Meer dan ooit vraagt de samenleving om betrouwbare informatie en slimme (ICT) oplossingen om Nederland veilig en rechtvaardig te houden.
Justid is dé specialist op het gebied van het ontvangen, verzamelen, verwerken, verrijken, bewaren en verspreiden van strikt vertrouwelijke digitale informatie. Het gaat namelijk over mensen en persoonsgegevens.We zorgen dat onze partners in de strafrecht- migratie- en jeugdketen beschikken over de cruciale informatie op het juiste moment. Om die reden werken we dagelijks met grote hoeveelheden data aan slimme IT-oplossingen, voor bijvoorbeeld de politie, rechtbank en marechaussee, maar ook om slachtoffers van misdrijven te informeren.
Denk aan informatie over de gezinssituatie, een strafverleden of de geldigheid van een verblijfsvergunning.
Met onze ruim 600 professionals in Almelo, Zutphen, Leeuwarden en Den Haag, werken we aan producten met innovatieve tools en technieken, vanuit deskundigheid en vakmanschap. Zo is ons voortbrengingsproces agile ingericht en werken we continue aan verbetering van onze producten en diensten.Onze organisatie is groeiende zodat er doorlopend loopbaanmogelijkheden blijven ontstaan.
Justid is een informele organisatie met korte lijnen naar leidinggevenden en directie. Kom je bij ons werken, verwacht dan ook een fijne sociale en informele werksfeer! Een goede werk-privébalans is wat ons betreft erg belangrijk. Daarom werken we hybride. Als netwerkorganisatie zijn er uiteraard voldoende mogelijkheden om jouw collega’s beter te leren kennen.Zo worden er geregeld team- en afdelingsuitjes georganiseerd en kijken we jaarlijks uit naar de zomer- en kerstborrel. Als jij geniet van grote hoeveelheden data en innovatieve IT-technieken en vraagstukken en dit wil combineren met een relaxte werksfeer, dan kom je hier zeker tot je recht.
Op onze website lees je meer informatie over wie we zijn en ook ervaringsverhalen van collega's. Als je meer wilt weten over onze producten en diensten dan kun je dat lezen in onze Producten- en diensten catalogus.