Inkoop coach - senior adviseur Inkoop - Veenhuizen

In jouw rol als Senior Adviseur Inkoop ben jij dé inkoopexpert binnen ons team en fungeer je als vraagbaak voor vakinhoudelijke kennis betreft jouw toegewezen inkooppakket, facilitair en ICT inkoopvraagstukken.

Je waarborgt deze kennis team overstijgend en bent daarmee een essentiële schakel in het delen van expertise. Als inhoudelijk aanspreekpunt en coach van de inkopers, bied je gedegen inkoopadvies aan de interne stakeholders. Hierbij put je uit jouw rijke ervaring en diepgaande kennis om te ondersteunen bij strategische inkoopbeslissingen.

Binnen het team bewaak je actief de kwaliteit en fungeer je als aanspreekpunt voor de kwaliteitsmanager.

Hiermee draag je bij aan het versterken van de inkoopfunctie binnen het SSC en het delen van best practices. Je expertise wordt ingezet waar nodig om strategische doelen te behalen en uitdagende inkoopuitdagingen aan te gaan.

• Afgeronde hbo- opleiding;
• Inkoopdiploma’s zoals RIO 1 en 2 of Nevi 2;
• Ervaring met het managen en leiden van inkoopprojecten;
• Standplaats Veenhuizen en bereid te zijn om te reizen naar klanten en het SSC in Den Haag.

Competenties:

• Geven van spiegelende feedback die stimuleert tot reflectie op het handelen;
• Collega’s coachen en begeleiden;
• Proactief;
• Energiek;
• Inspirerend.
• Salarisniveau schaal 11
• Maandsalaris Min €4.024 – Max. €6.110 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• Contractduur 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36
• Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
• Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
• Een pensioenregeling
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
• Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
• De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
• Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
• Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
• Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
• Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.