Business controller DISA
Je beschikt over kennis van financieel beheer, control en bedrijfsvoeringsprocessen in brede zin. Met jouw advies ondersteun je de uitvoering in de opgave waar zij voor staan. Je werkt nauw samen met de concern controller. Actuele thema’s, de inrichting van de planning- en controlcyclus en jaarplan met bijbehorende acties wisselen elkaar in een snelle en dynamische omgeving af.
Jij vindt het leuk om hier de regie op te hebben, bewaakt de afspraken en zorgt dat acties worden uitgevoerd of dat ze op de juiste tafels worden geagendeerd en worden geïmplementeerd.
Je zorgt ervoor dat de belangen van de uitvoering goed voor het voetlicht komen in de rest van de organisatie en draagt bij aan het verzamelen, verwerken, wegen en duiden van de relevante informatie in het kader van de P&C-cyclus. Kortom, een dynamische en veelzijdige functie waarbij je veel op onze locaties bent en geen dag hetzelfde is!
Je bent hiërarchisch geplaatst in de afdeling Bedrijfsvoering, maar werkt functioneel veel binnen de afdeling Uitvoering voor het uitvoeringsmanagementteam. Periodieke aanwezigheid op de uitvoeringslocaties is gewenst. Functioneel stuurt de (concern) controller van de DISA jouw werkzaamheden mede aan.
In het team Bedrijfsvoering zitten de eerstelijns professionals op de vakgebieden HR, Finance & Control, Beleid, Staf, Communicatie en Project- & Programma-management. Zij bouwen samen met jouw hun specialisme en vakgebied verder uit, waarbij zij altijd voor de organisatie als geheel werken en ingezet worden.
Werken in de dynamische omgeving van de DISA vraagt een flexibele en creatieve houding, waarbij je niet schuwt ook buiten kantoortijden aan te pakken. Je werkt nauw samen met ketenpartners zoals het ministerie van Asiel en Migratie, IND, COA, de AVIM, DT&V, Nidos, de Raad voor de Rechtsbijstand en Vluchtelingenwerk Nederland.
Jouw werk heeft direct impact op het leven van mensen die hopen op bescherming in Nederland en kan rekenen op bijzondere interesse van media en maatschappij. Dit vergt een grote mate van integriteit, zorgvuldigheid, zelfstandigheid en doortastendheid.
We zoeken een energieke collega die graag de mouwen opstroopt en plezier krijgt van een dynamische omgeving. De snel veranderende processen en de diversiteit aan medewerkers maken dit werk bijzonder uitdagend en interessant. Gezien de opbouwfase van een nieuwe organisatie waarin we ons begeven, ben je in staat snelle besluiten te nemen voor de korte termijn en tegelijkertijd rust, focus en visie voor de lange termijn te brengen.Deze dynamiek geeft je energie, enthousiasme en stimuleert je improvisatievermogen.
Je kerntaken bevatten ondermeer:
- Je vervult een initiërende, adviserende en controllersrol in het uitvoerings- en verantwoordingsproces van de DISA;
- Je adviseert binnen deze context de afdelingshoofden over de doelmatige en rechtmatige besteding van gelden en mogelijke risico’s die zich voordoen;
- Je participeert en initieert in de totstandkoming van de jaarplannen en tussentijdse evaluaties (rapportages) waarin strategische ontwikkelingen, de bedrijfsvoering en risicobeheersing een rol spelen.
Aan de integrale advisering vanuit een breed financieel perspectief draag je actief bij. Voorbeeld hiervan is annoteren op stukken die betrekking hebben op de bestuurlijke driehoek.
Daarnaast heb je affeniteit met het beheren en ontwikkelen van rapportages:
- Je hebt ervaring met het financieel beheer van SSO’s;
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als business controller;
- Je bent analytisch, resultaatgericht en samenwerkend.
- Salarisniveau schaal 11
- Maandsalaris Min €4.024 – Max. €6.110 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Maximaal aantal uren per week 36
Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.
Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Het toetsen van de integriteit van onze nieuwe collega’s is voor de DISA van groot belang. Daarom vragen we alle (nieuwe) medewerkers om een verklaring omtrent gedrag (vog) te overleggen en een geheimhoudingsverklaring te ondertekenen.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de (selectie)procedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.